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Aktenberge, Personalmangel, Digitalisierung ohne Plan? Willkommen im Tagesgeschäft?

Viele Verwaltungen stehen heute vor den gleichen Herausforderungen:

  • Personalmangel trifft auf steigende Anforderungen.
    Tausende Mitarbeitende gehen in den Ruhestand – aber die Aufgaben bleiben.
  • Digitalisierung bleibt stecken.
    Zwischen Strategiepapieren und Realität klafft eine Lücke. „Wir brauchen KI!“ ist schnell gesagt – aber wo anfangen
  • Innovation bleibt ein Buzzword.
    Ideen gibt es viele. Aber wer setzt sie um? Und wie?

Die gute Nachricht: Es gibt Wege aus dieser Sackgasse.
Hier sind drei smarte Lösungen, mit denen Verwaltungen nicht nur reden, sondern machen.

A modern escape roomstyle workshop setting where a small group of public administration employees dressed casually collaborate around digital tools and sticky notes The environment looks creative and dynamic with signs like Citizen Services Future of-1

Escape Room: Verwaltung neu denken

KI verstehen, praktisch anwenden & den EU AI Act meistern – spielerisch & interaktiv.

KI klingt spannend – bis es konkret wird. Was darf KI in der Verwaltung? Was nicht? Und wie funktioniert das überhaupt?

In unserem Escape Room erlebt ihr eine echte KI-Implementierung – hands-on statt PowerPoint.
Spielerisch, realitätsnah, mit Spaß statt Paragrafen-Panik.

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A modern town hall with bright open spaces Public administration employees are working together with an artificial intelligence systemrepresented by a holographic interface or a digital assistant on a large screen Tablets documents and digital tools-1

KI im Rathaus: Verwaltung gestalten

Strategie, Praxis, Umsetzung – KI, die wirklich funktioniert.

KI kann Verwaltungen entlasten – wenn man weiß, wie.
Viele Verwaltungen kämpfen mit:

  • Wo fangen wir an?
  • Welche Prozesse lohnen sich?
  • Wie rechnet sich das finanziell?

Wir helfen euch, eine klare KI-Strategie zu entwickeln – von der Bestandsaufnahme bis zur Umsetzung.
Keine Theorie, sondern echte Lösungen.

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A group of people in a creative workshop setting surrounded by sticky notes whiteboards and digital tools like laptops and tablets Signs around the room read Starting Point Idea Phase Prototype Test and Implementation symbolizing a journey A path or

Innovation Journey: Wandel mit Methode

6 Monate, 8 Verwaltungen, 16 Teilnehmende – echte Veränderung statt Papiertiger.

Innovationsfähigkeit ist kein Zufall. Sie muss gelernt werden.
Doch die meisten Verwaltungen haben keine Methoden, um wirklich innovativ zu arbeiten.

In der Innovation Journey werden eure Mitarbeitenden zu Innovationsbotschaftern.

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Bereit, Verwaltung weiter zu denken

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